Iván Chaves Bermejo nació en Ceuta el 2 de abril de 1978. Es Técnico Superior en Administración y Finanzas y socio fundaor de Ediciones Ceitil S.L., editora de libros y del diario digital ceutaaldia.com.

Así mismo, también es fundador de la asociación política-juvenil Alternativa 21 de la que fue Secretario General desde 2002 hasta marzo de 2006.

En Octubre de 2.004 fue designado Secretario de Organización del Partido Socialista del Pueblo de Ceuta (PSPC), hasta ser elegido Secretario General en su V Congreso celebrado el 17 de marzo de 2006. Hasta principios de ese mismo año, perteneció a la X Comisión Permanente del Consejo de la Juventud de Ceuta (CJCE).

Columnista semanal de "El Pueblo de Ceuta" entre Noviembre de 2002 y Enero de 2003. Desde 2002 colaborador de "El Faro de Ceuta", con una sección semanal "A los Cuatro Vientos" desde Diciembre de 2004. En sus columnas analiza temas políticos, sociales y de actualidad.







A los cuatro vientos
Ceuta, 1 de mayo de 2007
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Hace Falta Recuperar la Dignidad.
Iván Chaves

La política en nuestra ciudad desvarió a principios de la cuarta legislatura, cuando se decidió de golpe y porrazo multiplicar por 3 los sueldos de los concejales del ayuntamiento. Posteriormente cuando nos “vendieron” en aquel pacto entre PP y PSOE (finales de 1994) que nos concedían un Estatuto de Ciudad Autónoma, (figura que no recoge la Constitución y que no reconoce el Tribunal Constitucional), se nos hizo creer que eso era algo importante, pero  básicamente ha servido para que el Ayuntamiento se sobredimensione en lo referente a cargos políticos. Lo que antes realizaba un concejal delegado ahora lo hace un Consejero y un viceconsejero. Eso sin referirnos a que anteriormente nos solíamos encontrar con concejales delegados de varias áreas, es decir una misma persona con varias responsabilidades. Los que conocen el Ayuntamiento, los que deben realizar el trabajo del día a día son los funcionarios, personas que están para eso. Esta sobredimensión provoca situaciones cuando menos dantescas, que el Consejero/a de turno designe al oportuno o inoportuno viceconsejero/a , produciéndose un escalón jerárquico totalmente innecesario. Para un profesional como  puede ser un funcionario que se dedique al área que sea, ya es fastidioso en ocasiones aguantar a Consejeros (en otras épocas concejales) que piensan que por ostentar ese cargo saben más que el sufrido funcionario. Pero desde 1995 en muchas ocasiones, para más INRI, tienen que aguantar también al viceconsejero/a de turno.

En fin, más madera. Esta sobredimensión provoca que cada año el presupuesto destinado a cargos políticos se dispare. Teniendo que de los 24.000.000 euros del presupuesto de la ciudad, más de 600.000 euros se malgastan en estos sueldos.

El próximo 27 de Mayo, o cuando reciban en sus casas las papeletas de las distintas formaciones políticas, verán que pone claramente la palabra “CONCEJALES”. Bueno pues eso es lo que son, concejales. Y eso es lo que serán los que salgan elegidos.

A la institución, al Ayuntamiento hay que devolverle la dignidad perdida. Para ello habría que empezar por eliminar cargos políticos innecesarios, como esos cargos de viceconsejeros/as y asesores/as. Ese drástico recorte incidirá en reducir el gasto de cargos políticos y emplear ese remanente en otras partidas que realmente puedan hacer que la calidad de vida de los ceutíes (todos y todas) mejore.

Un concejal sin responsabilidad dentro del gobierno (por tanto también los de la oposición), debería cobrar el sueldo mínimo interprofesional y no el triple que es lo que cobran ahora. También este recorte se debería emplear en lo mismo, en políticas que incidan directamente en los ciudadanos. Y los sueldos de los concejales delegados (lo que llaman consejeros) se debería recortar. Nadie obliga a nadie a que entre en política y al que no le guste pues ya sabe el camino de vuelta.

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